VALUTARE E FAR EVOLVERE LE RISORSE UMANE {PROMOZIONE IDI}
Riconoscere e sviluppare il talento dei propri collaboratori
Tecniche che si apprendono durante il corso:
- I presupposti della PNL per una valutazione e un colloquio di valutazione efficaci
- I 10 METAPROGRAMMI usati nel colloquio di valutazione
- Il test © ISIS METAPROFILE
- Utilizzo "scheda di rilevazione MP" a partire da profilo professionale, CV e job description
- Valutazione finale dell’adeguatezza al ruolo profilo del candidato
- I filtri percettivi nella comunicazione
- "DCG Question" la tecnica delle domande per ottimizzare i tempi e garantire la credibilità delle risposte nella fase del colloquio di valutazione
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